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Responsable de la gestion de la maintenance du parc automobile (ECM3) LokPool (h/f/d)

Pose ta candidature spontanée - peut-être que le job de tes rêves t'attendra bientôt !

80 % - 100 %

Frauenfeld

sur rendez-vous

Un homme est assis à son poste de travail avec un casque.

Train de marchandises en marche transportant des betteraves à sucre.

Depuis 2007, TR Trans Rail AG est synonyme de services ferroviaires sur mesure et d'expertise unique sur les rails. Fais toi aussi partie de notre équipe !

Avec des solutions sur mesure, une forte concentration sur la sécurité et la durabilité ainsi qu'une équipe engagée, nous posons chaque jour de nouveaux jalons sur les rails. Et tu es au cœur de l'action !

Ta candidature

Pose ta candidature en toute simplicité grâce à ce formulaire en ligne. Tu n'as pas besoin d'une grande lettre de motivation. Mets simplement à notre disposition un CV accompagné d'éventuels autres documents (p. ex. attestations). Si tu souhaites tout de même nous faire part de ta motivation, nous en serons bien sûr ravis.

Candidature déposée !

Merci beaucoup ! Ta candidature a été transmise avec succès. Nous te contacterons le plus rapidement possible !

Oups ! Quelque chose s'est mal passé lors de la soumission du formulaire.

Ce qui t'attend

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Dans ce poste clé au sein de notre filiale LokPool AG, tu gères la maintenance opérationnelle de notre matériel roulant, tu garantis la disponibilité technique des locomotives et tu es responsable de leur remise en service. Parallèlement, tu contribues au développement du savoir-faire interne et tu optimises notre planification de la maintenance.
Tu planifies et coordones les interventions en atelier afin de garantir la fiabilité et la disponibilité opérationnelle de la flotte, et tu apportes ton expertise pour aider au dépannage et à la réparation.
Tu évalues les prestataires externes, définis les lots de travaux et attribues les contrats afin de garantir le bon déroulement des opérations.
Tu contrôles les travaux effectués, donnes l'autorisation de remise en service et gères la documentation.
C'est toi qui décides de mettre un équipement hors service en cas de défauts liés à la sécurité.
Tu garantis la disponibilité des composants essentiels et surveilles leur état et leurs stocks.
Tu tiens informés les services internes (ECM 1 / ECM 2) ainsi que les partenaires externes, tels que les ateliers et les entreprises de transport ferroviaire, et tu veilles à ce que la circulation de l'information soit transparente.

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Ce que tu apportes

Tu as suivi une formation technique (par exemple, en tant que mécanicien/mécanicienne en machines agricoles ou de chantier) complétée par une formation administrative, ou tu as suivi des études dans le domaine du génie mécanique ou de l'électrotechnique.
Tu connais le règlement (UE) 2019/779 ou tu es motivé(e) pour apprendre de nouvelles choses.
Tu maîtrises les composants spécifiques aux véhicules, tu aimes mettre la main à la pâte et tu sais garder une vue d'ensemble sur les processus complexes.
Tu as de l'expérience dans la planification opérationnelle et la gestion des délais entre les services techniques et l'exploitation.
Tu aimes prendre des responsabilités, optimiser les processus de manière proactive et utiliser avec aisance les outils informatiques pour la documentation et la planification.

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Ce que nous t'offrons

Joue un rôle central dans le secteur dynamique du transport ferroviaire et participe activement à son développement.
Une collaboration directe avec la direction de LokPool, une ambiance décontractée où tout le monde s'appelle par son prénom et une équipe motivée.
Nous proposons une rémunération attractive assortie de conditions d'emploi modernes.

It's a match ? Alors pose ta candidature.

Mets à notre disposition ton dossier de candidature complet avec d'éventuels documents supplémentaires (p. ex. attestations, etc.). Nous nous réjouissons de faire ta connaissance !

Postuler maintenant

Des questions ?

Nicolas Krebs

Directeur général de LokPool, chef de projet Aeam 841

+41 76 841 36 77

Tes avantages

Une mobilité avantageuse

Profite d'un abonnement demi-tarif attractif - en tant que personnel roulant, profite même d'un abonnement général de deuxième classe.

Rémunération équitable

Nous te rémunérons de manière équitable et conforme au marché. Chez nous, tu reçois un 13e mois de salaire et tu profites d'une solide caisse de pension.

Développement ultérieur

Nous voulons te faire progresser. Pas seulement sur les rails, mais aussi dans ta formation professionnelle continue et ton perfectionnement.

Participation active

Pose avec nous les jalons de l'avenir et apporte activement tes idées à nos projets.

Environnement familial

Découvre une équipe chaleureuse et soutenante qui accorde une grande importance à la cohésion.

5 semaines de vacances

Profite chaque année de cinq semaines de congés payés pour trouver un équilibre entre vie professionnelle et vie privée.

AG gratuit

A partir d'un taux d'occupation de 50%, tu reçois gratuitement un abonnement général (AG) pour la deuxième classe.

Vacances flexibles

Tu as droit à 5 semaines de vacances par an. À partir de 50 ans, tu as droit à 6 semaines de vacances, et même 7 semaines à partir de 60 ans.

Une prévoyance sûre

Nous prenons en charge la prime d'assurance contre les accidents non professionnels (ANP) et sommes affiliés à la solide caisse de pension Profond.

Formation continue

Nous t'offrons de nombreuses possibilités de formation professionnelle continue et de perfectionnement afin que tu puisses développer ton potentiel.

Horaires de travail attractifs

Pour un taux d'occupation de 100%, le temps de travail hebdomadaire est de 41 heures - juste et gérable.

Environnement familial

Découvre une équipe chaleureuse et soutenante qui accorde une grande importance à la cohésion.